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德力動態(tài)

德力股份隆重召開2023年上半年度表彰大會

2023/8/9    
  8月7日下午,德力股份2023年上半年度表彰大會在公司音樂廳隆重召開。集團總部、鳳陽公司全體管理人員及優(yōu)秀員工代表出席會議,其他子公司管理人員通過視頻參會。會議由集團總裁助理湯小俐主持。



  會議初始,通過視頻回顧今年上半年度集團及各子公司主要業(yè)績展示、項目成果及重大活動。隨后,為表彰先進,鼓舞士氣,全面推動集團公司整體工作和高質(zhì)量發(fā)展,由集團公司對上半年工作突出的先進集體和先進個人進行了隆重表彰。



  大會議程第三項,由集團人力資本中心總監(jiān)童海燕宣讀巴基斯坦項目團隊任命書,同時宣讀了《派駐海外人員管理辦法》。該管理辦法的出臺,為巴基斯坦項目及集團戰(zhàn)略中其他海外項目的團隊組建、人員激勵、員工管理,提供了標準和指引。集團董事長親自為巴基斯坦項目核心團隊成員頒發(fā)新崗位的工作證,并為即將出征的他們加油鼓勁,希望他們勇于面對集團海外項目的艱巨挑戰(zhàn),積極投入海外項目的攻堅建設,努力達成項目既定目標。項目成員在儀式中也承諾將以較大的主動性、責任心和使命感,完成項目建設的各項任務,順利達成點火目標。



  隨后,集團總裁俞樂對集團上半年度工作作了回顧和點評,對集團上半年度的經(jīng)營情況進行了全面分析,總結(jié)業(yè)績成果和收獲,查找問題短板和不足,分析形勢任務和方向,對各個子公司及相關(guān)業(yè)務板塊提出了下半年的具體工作要求和目標。



  最后,董事長發(fā)表主旨講話,對下半年集團各大板塊、各子公司、各部門重點工作作出重要指示。董事長指出,各子公司在成本把控、標準化建設、信息化建設、自動化升級、質(zhì)量管理體系建設、項目建設中,要緊抓落實,不斷深化,按集團要求時間節(jié)點完成;同時,對集團人員管理、人才培訓、采購招標、項目建設等具體工作提出了具體要求。



  董事長強調(diào),今年以來集團新增了很多行業(yè)內(nèi)未有的項目,這既是面臨新的風險也是面對新的機遇。“市場有多大,德力就有多大”,只要我們想做好就沒有做不到的,只要我們的毅力足夠堅定、決心足夠強大、學習足夠認真,就一定能實現(xiàn)我們的目標!

                                    (榮獲表彰人員合影)














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